040035 KU Contracts, coordination, and incentives (MA) (2019S)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 4 - Wirtschaftswissenschaften

Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung

service email address: opim.bda@univie.ac.at

Moodle

An/Abmeldung

Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").

Anmeldung von Mo 11.02.2019 09:00 bis Mi 20.02.2019 12:00
Anmeldung von Di 26.02.2019 09:00 bis Mi 27.02.2019 12:00
Abmeldung bis Do 14.03.2019 23:59

Details

max. 60 Teilnehmer*innen

Sprache: Englisch

Lehrende

Markus Eigruber

Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert

    
    Montag
    04.03.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    11.03.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    18.03.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    25.03.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    01.04.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    08.04.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    29.04.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
Seminarraum 15  Oskar-Morgenstern-Platz 1  3.Stock
    
    Montag
    06.05.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    13.05.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    20.05.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    27.05.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    03.06.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    17.06.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß
    
    Montag
    24.06.
    09:45 - 11:15
    Hörsaal 11  Oskar-Morgenstern-Platz 1  2.Stock
Hörsaal 5  Oskar-Morgenstern-Platz 1  Erdgeschoß

Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

This course provides an introduction to the theory of contracts and its applications. Many economic situations are characterized by informational asymmetry, i.e. by the fact that some party in an interaction has more information than the other. The aim of this course is to cover basic models with (and without) asymmetric information and understand its implications on decision making/incentive provision.

Among others, we will deal with the theoretical analysis of the following questions:

-Why do we engage in economic exchange?
-How exactly can and should an employer compensate its employees?
-What role does education play in the job market?
-Why do companies offer warranties on their products?
-What auction types are there and how does the optimal bid look like?
-How should a firm with market power price its products?

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Evaluation will be based on two written tests (mid and end-term), homework and active participation.

No formal requirements for this course. Please bring general interest and willingness to study+understand contractual models in a formal way.

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Prüfungsstoff

Topics and methodology: Decision and game theory, constrained optimization, moral hazard, adverse selection (screening, signaling), bargaining, auctions.

Literatur

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:28