040706 FK KFK eB: Selected topics of Human Resource Management (2011W)
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung
Labels
http://bwl.univie.ac.at/ebusiness/lehre/ws-201112/fk-040706/Der Kurs FK KFK eB: Selected topics of Human Resource Management stellt ein Halbmodul über 2 Semesterwochenstunden dar und wird in englischer Sprache abgehalten.*Information*Details zur Lehrveranstaltung werden in der Vorbesprechung vereinbart:
*Anmeldung und Aufnahme*Die Anmeldung erfolgt ausschließlich über das Anmeldesystem des Instituts für Betriebswirtschaftslehre.
*Anmeldung und Aufnahme*Die Anmeldung erfolgt ausschließlich über das Anmeldesystem des Instituts für Betriebswirtschaftslehre.
An/Abmeldung
Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").
- Anmeldung von Mo 05.09.2011 09:00 bis Mi 21.09.2011 17:00
- Anmeldung von Di 27.09.2011 09:00 bis Mi 28.09.2011 17:00
- Abmeldung bis Fr 14.10.2011 23:59
Details
max. 50 Teilnehmer*innen
Sprache: Englisch
Lehrende
Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert
Montag
03.10.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
10.10.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
17.10.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
24.10.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
31.10.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
07.11.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
14.11.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
21.11.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
28.11.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
05.12.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
12.12.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
09.01.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
16.01.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
23.01.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Montag
30.01.
15:00 - 19:30
Hörsaal 6
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
Die Lehrveranstaltung "FK KFK eB: Selected topics of Human Resource Management" vermittelt vertiefende Kenntnisse über Probleme und Methoden des Personaleinsatzes in Produktions- und Dienstleistungsunternehmen. Es werden ausgewählte Kapitel der Personal- und Ressourceneinsatzplanung, des Projektmanagements, Netzplantechnik, Schichtplanung und Rostering behandelt, sowie Fragen des Arbeitszeitmanagements und der Arbeitszeitgestaltung erörtert.
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
Die Lehrveranstaltung "FK KFK eB: Selected topics of Human Resource Management" vermittelt vertiefende Kenntnisse über Probleme und Methoden des Personaleinsatzes in Produktions- und Dienstleistungsunternehmen. Es werden ausgewählte Kapitel der Personal- und Ressourceneinsatzplanung, des Projektmanagements, Netzplantechnik, Schichtplanung und Rostering behandelt, sowie Fragen des Arbeitszeitmanagements und der Arbeitszeitgestaltung erörtert. Im Rahmen der Lehrveranstaltung werden ausgewählte Probleme der Schichtplanung bearbeitet.
Prüfungsstoff
Literatur
Chase R.B., Aquilano N.J., Jacobs F.R.: Operations Management for Competitive
Advantage. NY: McGraw-Hill Irwin, 2004, 10th ed., section 1 and TN 4.
Dawid H., König J., Strauss C.: An Enhanced Rostering Model for Airline Crews
Computers & Operations Research, Vol 28 (7) 2001, p. 671-688.
Heizer J., Render B.: Principles of Operations Management,
Prentice Hall 2004, 5th ed., section 10 and 10 S.
Musliu N., Gärtner J., Slany W.; Efficient generation of rotating workforce schedules.
Discrete Applied Mathematics, Vol. 118 (1-2) (2002) pp. 85-98.
Stevenson, W. J.: Operations management. New York: McGraw-Hill, 2004 sections 4, 7, and 7S.
Torrington D., Hall L., Taylor S.: Human Resource Managment. Essex: Prentice Hall (2008) 7th ed..
Advantage. NY: McGraw-Hill Irwin, 2004, 10th ed., section 1 and TN 4.
Dawid H., König J., Strauss C.: An Enhanced Rostering Model for Airline Crews
Computers & Operations Research, Vol 28 (7) 2001, p. 671-688.
Heizer J., Render B.: Principles of Operations Management,
Prentice Hall 2004, 5th ed., section 10 and 10 S.
Musliu N., Gärtner J., Slany W.; Efficient generation of rotating workforce schedules.
Discrete Applied Mathematics, Vol. 118 (1-2) (2002) pp. 85-98.
Stevenson, W. J.: Operations management. New York: McGraw-Hill, 2004 sections 4, 7, and 7S.
Torrington D., Hall L., Taylor S.: Human Resource Managment. Essex: Prentice Hall (2008) 7th ed..
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:29