Universität Wien

200034 VU Techniken psychologisch-diagnostischer Verfahren (2015S)

3.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 20 - Psychologie

Details

max. 150 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch

Prüfungstermine

Lehrende

Termine

Termine:
MO wtl von 09.03.2015 bis 01.06.2015 16.45-18.15 Ort: Hörsaal C2 UniCampus Hof 2 2G-K1-03; ZUSÄTZLICH: MO 09.03.2015 18.30-20.00 Ort: Hörsaal 50 Hauptgebäude, 2.Stock, Stiege 8

Beachten Sie: Am Montag, den 09.03.2015 finden ZWEI Einheiten, mit einem Ortswechsel, statt.

Zusätzliche Prüfungstermine zu den gewohnten VU-Zeiten: 2 Teilprüfungen:
MO 27.14.2015 und 01.06.2015 16.45-18.15 Uhr; Ort: C2 UniCampus Hof 2 2G-K1-03

WICHTIG: ANWESENHEITSPFLICHT in der 1. Einheit!
(Beachten Sie, dass bei Abwesenheit in der 1. Einheit per univis zugeteilte und reservierte Plätze an Studierende von der Warteliste vergeben werden!)

Es wird erwartet, dass die LV-Teilnehmer über die Wissensinhalte folgender Lehrveranstaltungen verfügen: VO Psychologische Methodenlehre und Statistik I und II samt Übungen zur Psychologischen Methodenlehre und Statistik I und II, VO Theoretische Grundlagen, ethische und rechtliche Rahmenbedingungen psychologischen Diagnostizierens samt Übungen zum Psychologischen Diagnostizieren. Aktuelle Nachrichten u. ä. zu dieser Lehrveranstaltung finden Sie unter http://psychologie.univie.ac.at/diag
Online-Anmeldung
Beschränkte Teilnehmerzahl, max. 150


Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

Anforderungs- und Arbeitsplatzanalyse, Gesprächsführung und Eignungsinterviews, systematische Verhaltensbeobachtung, Assessment-Center

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Lehrveranstaltung mit permanenten Prüfungscharakter inklusive Teilprüfungen und Übungsaufgaben.
Teilprüfungen finden an den oben angeführten Donnerstags-Terminen statt.

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Grundlagenkenntnisse und Kompetenzen im Rahmen der Eignungsdiagnostik (nach DIN 33430): Planung, Durchführung und Auswertung von Anforderungs- und Arbeitsanalysen sowie systematischen Verhaltensbeobachtungen (insbesondere im Kontext von Assessment-Center-Übungen), theoriegeleitetes Erstellen von Gesprächsleitfäden (Eignungsinterview) und Grundlagenkenntnisse der Gesprächsführung, Grundlagenkenntnisse der Planung und Durchführung eines Assessment-Center, Grundlagenkenntnisse der Fremdbeurteilung

Prüfungsstoff

Frontalunterricht, Übungen, e-lecturing-Aufgaben, Referate

Literatur

Westhoff, K., Helfritsch, L.J., Hornke, L.F., Kubinger, K.D., Lang, F., Moosbrugger, H., Püschel, A. & Reimann, G. (Hrsg.). (2005). Grundwissen für die berufsbezogene Eignungsbeurteilung nach DIN 33430 (2. Aufl.). Lengerich: Pabst.

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

70432

Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:37