030402 SE Vorbeugung und Lösung von Arbeitskonflikten in China und anderswo (2017S)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 3 - Rechtswissenschaften

Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung

Moodle

An/Abmeldung

Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").

Anmeldung von Mi 01.03.2017 00:01 bis Mi 15.03.2017 23:59
Abmeldung bis Mi 15.03.2017 23:59

Details

max. 20 Teilnehmer*innen

Sprache: Deutsch, Englisch

Lehrende

Termine

Vorbesprechung, 21.03.2017, 09:00 Uhr, Institut für Arbeits- und Sozialrecht, Zimmer 001

Second International Forum on Social Contradictions Prevention and Response, 15.05.2017, 09:00-17:00 Uhr, Alte Kapelle - Universitäts Campus, 1090, Spitalgasse 2, Hof 2.8

Seminar, 22.06.2017, 09:00-18:00 Uhr, Juridicum, Sem 31

Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

Ziel des Seminars ist die Vermittlung von Kenntnissen in Kerngebieten des Arbeits. und Sozialrechts sowie von Methodenwissen im Umgang mit arbeits- und sozialrechtlicher Literatur anhand von höchstgerichtlichen Entscheidungen.

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Leistungskontrolle erfolgt durch Beurteilung der Seminararbeit, der mündlichen Präsentation sowie der Beteiligung an der Diskussion im Rahmen der Seminarsitzungen.

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Positive Seminararbeit, mündliche Präsentation und Mitarbeit,

Prüfungsstoff

Literatur

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:28