040523 EK KFK IndM: Arbeitsbeziehungen und HRM I (2010W)
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung
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An/Abmeldung
Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").
- Anmeldung von Mi 08.09.2010 09:00 bis Mi 22.09.2010 17:00
- Anmeldung von Di 28.09.2010 09:00 bis Mi 29.09.2010 17:00
- Abmeldung bis Do 14.10.2010 23:59
Details
max. 200 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch
Lehrende
Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert
- Donnerstag 07.10. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 14.10. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 21.10. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 28.10. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 04.11. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 11.11. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 18.11. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 25.11. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 02.12. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 09.12. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 16.12. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 13.01. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 20.01. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
- Donnerstag 27.01. 16:30 - 18:00 Großer Hörsaal 1
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
International vergleichende Darstellung (mit Schwerpunkt Westeuropa und OECD) der Institutionen des Arbeitsmarktes und der Systeme der Interessenregulierung und Austauschbeziehungen zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern.
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Beurteilungskriterien:Die Lehrveranstaltung ist prüfungsimmanent, es gibt eine Zwischen- und eine Endklausur.Für die positive Absolvierung der Lehrveranstaltung ist das Erreichen einer Gesamt-Mindestpunkteanzahl erforderlich, die sich aus der Punkteanzahl von Zwischentest und Endtest zusammensetzt (i.e. "summativ positive Absolvierung mehrerer Klausuren während des Semesters").Anwesenheit in der Lehrveranstaltung:Studierende, die in der ersten Lehrveranstaltungseinheit nicht anwesend bzw. entschuldigt sind, werden von der Lehrveranstaltung abgemeldet.
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
Einführung in die komparativen Arbeitsbeziehungen.
Prüfungsstoff
Vermittlung der Inhalte der Lehrveranstaltung unter Bedachtnahme auf die aktive Beteiligung durch die Studierenden.
Literatur
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:29