040570 FK BW VM: Organisation und Personalmanagement (A) (2013W)
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung
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An/Abmeldung
Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").
- Anmeldung von Fr 06.09.2013 09:00 bis Fr 20.09.2013 14:00
- Anmeldung von Mi 25.09.2013 09:00 bis Do 26.09.2013 17:00
- Abmeldung bis Mo 14.10.2013 23:59
Details
max. 50 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch
Lehrende
Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert
- Freitag 11.10. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 25.10. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 08.11. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 29.11. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 13.12. 14:00 - 16:00 Hörsaal 16 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 13.12. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 10.01. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
- Freitag 24.01. 16:00 - 20:00 Hörsaal 10 Oskar-Morgenstern-Platz 1 2.Stock
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
In der Lehrveranstaltung werden anhand von Originaltexten Grundlagen der klassischen, neoklassischen, modernen & post-modernen Organisationstheorien erarbeitet. Durch die Auseinandersetzung mit verschiedenen Organisationstheorien, wie beispielsweise mikro-ökonomischen Theorien, behavioristische Theorien, evolutionstheoretische Theorien, kognitiv-symbolische Theorien oder post-moderne & feministische Theorien sollen die Studierenden ein vertieftes Verständnis über ökonomische und alternative Erklärungen zu den Fragestellungen 'Was sind Organisationen?', 'Warum gibt es Organisationen?', 'Wie sehen Organisationen aus?' erhalten. Die Erarbeitung der Texte erfolgt im Einzelstudium über das Verfassen von Thesenpapieren sowie in strukturierten Diskussionen in der Lehrveranstaltung. Da manche Texte in Englischer Sprache vorliegen, wird ein hohes Niveau an englischen Sprachkenntnissen für diesen Kurs vorausgesetzt.
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Mitarbeit, Klausur, Präsentation
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
Prüfungsstoff
Literatur
Alfred Kieser und Mark Ebers (2006), Organisationstheorien. 6. erweiterte Auflage, Verlag Kohlhammer
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
Letzte Änderung: Mo 07.09.2020 15:29