200009 VO Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie (2023W)
Labels
Diese Vorlesung ist nur für Studierende mit Zulassung zum Bachelorstudium Psychologie!
An/Abmeldung
Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").
Details
Sprache: Deutsch
Prüfungstermine
- Mittwoch 17.01.2024 11:30 - 13:00 Digital
- Mittwoch 06.03.2024 11:30 - 13:00 Digital
- Mittwoch 24.04.2024 11:30 - 13:00 Digital
- Mittwoch 19.06.2024 11:30 - 13:00 Digital
Lehrende
Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert
Die Lehrveranstaltung findet voraussichtlich in virtueller online-/Präsenzlehre statt. Sie ist grob in 2 Abschnitte unterteilt:
1) Arbeits- und Organisationspsychologie: Die ersten 6 Einheiten werden von Prof. Korunka gemischt (1. Termin jedenfalls in Präsenz, dann teilweise Online) vorgetragen mit der Möglichkeit Zwischenfragen zu stellen. Eine vorherige Anmeldung dazu ist NICHT erforderlich!
Die Termine sind wie folgt eingeteilt:
4.10. Präsenz
11.10. Online
18.10. Präsenz
25.10. Präsenz
15.11. Online
22.11. Online
Der Online link: https://us06web.zoom.us/j/84303393219?pwd=GlMNT1HMXqXb1zstjWaKSgCxMRUvjq.1
Meeting-ID: 843 0339 3219
Kenncode: 857241
- Mittwoch 04.10. 11:30 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Mittwoch 11.10. 11:30 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Mittwoch 18.10. 11:30 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Mittwoch 25.10. 11:30 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Mittwoch 15.11. 11:30 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Mittwoch 22.11. 11:30 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Montag 27.11. 09:45 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Montag 04.12. 09:45 - 13:00 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
- Mittwoch 13.12. 11:30 - 14:45 Hörsaal I NIG Erdgeschoß
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
Arbeits-, organisations- und wirtschaftspsychologische Themen: Menschenbilder, Arbeitsgestaltung, Motivation, Führung, Wirkungen der Arbeit, Inhalt und Grenzen der ökonomischen Psychologie und Brüchigkeit ökonomischer Grundannahmen und Finanzentscheidungen
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Schriftliche Online-Prüfung (50 Minuten):
- 10 Multiple Choice Fragen mit Teilpunkten
- 1 Langfrage im Multiple Choice Format (offenes Antwortformat mit bis zu max. etwa 500 Worten).
Die Prüfung wird auf Moodle abgehalten. Die technischen Details zur Prüfungsdurchführung werden rechtzeitig bekanntgegeben.
BITTE STELLEN SIE FÜR DIE PRÜFUNG SICHER, DASS SIE ÜBER EINE STABILE INTERNETVERBINDUNG VERFÜGEN!!
Dieses Prüfungsformat gilt für alle vier Prüfungstermine!
- 10 Multiple Choice Fragen mit Teilpunkten
- 1 Langfrage im Multiple Choice Format (offenes Antwortformat mit bis zu max. etwa 500 Worten).
Die Prüfung wird auf Moodle abgehalten. Die technischen Details zur Prüfungsdurchführung werden rechtzeitig bekanntgegeben.
BITTE STELLEN SIE FÜR DIE PRÜFUNG SICHER, DASS SIE ÜBER EINE STABILE INTERNETVERBINDUNG VERFÜGEN!!
Dieses Prüfungsformat gilt für alle vier Prüfungstermine!
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
60% der möglichen Gesamtpunkteanzahl und danach die Notenstaffelung zu jeweils gleichen Intervallen
Prüfungsstoff
1. Kirchler, E. (Hrsg.) (2011). Arbeits- und Organisationspsychologie (3. Auflage). Wien: UTB - Kapitel I, II, III, IV
2. Kirchler, E. & Hoelzl, E. (2018). Economic Psychology: An Introduction. Cambridge: Cambridge University Press - Kapitel 1, 2, 3
3. Nerdinger, F.W., Blickle, G. & Schaper, N. (2014). Arbeits- und Organisationspsychologie (3. vollst. überarbeitete Auflage). Heidelberg: Springer - Kapitel 20, 21, 22, 24, 28
2. Kirchler, E. & Hoelzl, E. (2018). Economic Psychology: An Introduction. Cambridge: Cambridge University Press - Kapitel 1, 2, 3
3. Nerdinger, F.W., Blickle, G. & Schaper, N. (2014). Arbeits- und Organisationspsychologie (3. vollst. überarbeitete Auflage). Heidelberg: Springer - Kapitel 20, 21, 22, 24, 28
Literatur
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
70531
Letzte Änderung: Di 10.10.2023 15:27