200113 SE Vertiefungsseminar: Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft (2022W)
Nachhaltigkeit in Organisationen
Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung
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Vertiefungsseminare können nur fürs Pflichtmodul B verwendet werden! Eine Verwendung fürs Modul A4 Freie Fächer ist nicht möglich.
An/Abmeldung
Hinweis: Ihr Anmeldezeitpunkt innerhalb der Frist hat keine Auswirkungen auf die Platzvergabe (kein "first come, first served").
- Anmeldung von Do 01.09.2022 10:00 bis Mo 26.09.2022 10:00
- Abmeldung bis Mo 03.10.2022 10:00
Details
max. 20 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch
Lehrende
Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert
Montag
03.10.
09:45 - 13:00
Digital
Montag
17.10.
09:45 - 13:00
Digital
Montag
31.10.
09:45 - 13:00
Hörsaal H Psychologie KG Liebiggasse 5
Montag
28.11.
09:45 - 13:00
Hörsaal H Psychologie KG Liebiggasse 5
Montag
12.12.
09:45 - 13:00
Hörsaal H Psychologie KG Liebiggasse 5
Montag
09.01.
09:45 - 13:00
Digital
Montag
23.01.
09:45 - 13:00
Digital
Information
Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung
Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel
Selbstgestaltete Einheit (60%):
- Je nach ausgesuchter selbst gestalteter Einheit werden die Anforderungen angegeben
- GruppennoteDiskussionsbeiträge online (40%):
- Mindestens ein Diskussionsbeitrag (z.B. Kritik, Relevanz des Themas, Implikationen,…) pro Termin
- Einzelnote
- Je nach ausgesuchter selbst gestalteter Einheit werden die Anforderungen angegeben
- GruppennoteDiskussionsbeiträge online (40%):
- Mindestens ein Diskussionsbeitrag (z.B. Kritik, Relevanz des Themas, Implikationen,…) pro Termin
- Einzelnote
Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab
Prüfungsstoff
Literatur
Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis
Letzte Änderung: Do 11.05.2023 11:27
Personalentwicklung
Recruiting
Organisationsentwicklung
Marketing
Forschung/ ProjektarbeitSelbstständiges, kreatives Aufarbeiten komplexer Arbeitsthemen (z.B. Personalentwicklungsmaßnahmen konzipieren, Trainings vorbereiten, Studien planen, Assessment Center durchlaufen und/oder planen)