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240205 SE+UE Berufsfelder der Gender Studies (2019W)

Prüfungsimmanente Lehrveranstaltung

An/Abmeldung

Details

max. 25 Teilnehmer*innen
Sprache: Deutsch

Lehrende

Termine (iCal) - nächster Termin ist mit N markiert

Die Anwesenheit in der ersten Einheit ist jedenfalls notwendig, um den Platz zu behalten. Personen auf einem Wartelistenplatz werden entsprechend ihrer Reihung und der Anzahl abwesender Angemeldeter nachgerückt.

Montag 07.10. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1
Montag 21.10. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1
Montag 04.11. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1
Montag 18.11. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1
Montag 16.12. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1
Montag 13.01. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1
Montag 27.01. 15:00 - 18:00 Seminarraum SG1 Internationale Entwicklung, Sensengasse 3, Bauteil 1

Information

Ziele, Inhalte und Methode der Lehrveranstaltung

Die Lehrveranstaltung richtet sich an Studierende am Ende des Masterstudiums, empfohlen ab dem 3. Semester.

In der Lehrveranstaltung werden mögliche Berufsfelder aufgezeigt, hinterfragt und auch erschlossen – den Schwerpunkt ihres jeweiligen Interesses bestimmen die Teilnehmenden dabei selbst. Es werden einerseits Kenntnisse über die Unterschiedlichkeit von Beschäftigungsbereichen vermittelt (NPOs/NGOs, Öffentlicher Dienst, Privatwirtschaft etc.), andererseits gilt die Aufmerksamkeit theoretischem und historischem Wissen über Verflechtungen und Wechselwirkungen von Kommunikationsformen, Organisationen und Geschlecht. Damit einher geht eine Reflexion der Studierenden über eigene Positionen und Vorstellungen über Betätigungsfelder als Absolvent_in der Gender Studies sowie auch die Entwicklung eigener (utopischer) Entwürfe von zukünftigen Berufsfeldern. Am 4.11.2019 findet eine Exkursion in die FH Campus Wien als eine große Organisation statt, die darüber Auskunft geben wird, wie u.a. Geschlecht dort Thema ist bzw. thematisiert wird und welche Maßnahmen für Geschlechter- und Diversitätsgerechtigkeit individuell und strukturell getroffen oder versucht werden. Weiters ist es die Arbeitsstelle einer Gender Studies-Absolventin.

Die Studierenden können zwischen einem biografischen oder theoretischen Zugang für ihren Kurzvortrag auswählen.

Inputs, Übungen und Diskussionen können auf Deutsch und Englisch stattfinden, Diskussionsbeiträge können in allen Sprachen eingebracht und erst anschließend ins Englische oder Deutsche übersetzt werden. Bei strukturell oder persönlich bedingten Barrieren ist Nachteilsausgleich möglich.

Die Inhalte werden anhand unterschiedlicher Trainings- und Lernmethoden bearbeitet. Diskussionen finden in Klein- und Großgruppen statt, mögliche Ergebnisse werden gesichert, miteinander in Verbindung gebracht und auf der Lernplattform Moodle zugänglich gemacht.

Art der Leistungskontrolle und erlaubte Hilfsmittel

Aktive Mitarbeit auf Deutsch oder Englisch in der Lehrveranstaltung, Interaktion mit anderen Studierenden, Literaturrecherche und -bearbeitung bzw. Interview, verpflichtende Lektüre von Texten, Kurzvortrag, ein Essay (alles kann auf Deutsch oder Englisch erbracht werden).

Mindestanforderungen und Beurteilungsmaßstab

Die Lehrveranstaltung ist prüfungsimmanent und erfordert eine Mindestanwesenheit von 75 %. Beurteilungsmaßstab sind Intensität, Vollständigkeit und Qualität der erbrachten Arbeiten. Auf alles gibt es (gegebenenfalls auf Nachfrage) mündliches Feedback.

Prüfungsstoff

Literatur

Eine ausführliche Link- und Literaturliste sowie einzelne Texte werden in der Lehrveranstaltung ausgegeben und sukzessive ergänzt.

Zuordnung im Vorlesungsverzeichnis

Letzte Änderung: Do 08.08.2019 08:28