030143 KU The principle of equality and its foundation in human rights and European law (2024S)

Die Prinzipien von Gleichheit und Nichtdiskriminierung sind zentrale Bestandteile des Menschenrechtsschutzes.
Das Diskriminierungsverbot ist aber nicht absolut und kann auch mit anderen Grund-und Freiheitsrechten kollidieren.
Im Rahmen dieser Lehrveranstaltung werden die Grundkonzepte von Gleichheit, Gleichbehandlung, Gleichstellung und Nichtdiskriminierung unter Bezugnahme auf internationale und europäische Vorgaben dargestellt und diskutiert. Ziel dieser Lehrveranstaltung ist es, den Studierenden ( auch Nichtjurist_innen) ein grundlegendes Verständnis für die Kernfragen dieses Rechtsbereiches zu vermitteln.
Die Bedeutung dieser weitgehend als Individualrechte formulierten Prinzipien wird insbesondere anhand der einschlägigen Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofes für Menschenrechte und des Gerichtshofes der Europäischen Union behandelt.
Darüber hinaus beschäftigen wir uns auch mit Equality als einem gesellschaftspolitischen Ziel und damit, wie Gesetzgebung und Justiz dazu beitragen (können) diesem Ziel näher zu kommen.

o Gleichheit und der Gleichheitsgrundsatz, für wen gilt er?
o Steht der Gleichbehandlungsgrundsatz in Konflikt mit anderen Grundrechten?
o Rechtliche Einordnung unterschiedlicher Formen von Diskriminierungen
o EGMR und EUGH, zwei Gerichtshöfe – zwei Rechtsordnungen?
o Zugang zum Recht und prozessuale Besonderheiten im Anti-Diskriminierungsrecht
o Anti-Diskriminierung in unterschiedlichen Rechtssystemen (national, EU, Europarat und UN)
o Equality und Inclusion - die rechtliche Perspektive
o Proaktive Rechtsinstrumente - positive Maßnahmen und Barrierefreiheit
o Anti-Diskriminierung als Politikfeld