Universität Wien

150089 UE UE LK: Intercultural Action (2014S)

3.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 15 - Ostasienwissenschaften
Continuous assessment of course work

Achtung Block!! Termine:
wöchentlich vom 4.3. bis inkl. 8.4.2014 jeweils am Dienstag von 16.30 - 19.00
+
2x am Samsatg von 9.30 - 15.30:
8.3.2014 - 2. Termin entweder 15.3. oder 29.3. - ist noch nicht fix
Moodle

Registration/Deregistration

Note: The time of your registration within the registration period has no effect on the allocation of places (no first come, first served).

Details

max. 35 participants
Language: German

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

  • Tuesday 04.03. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 11.03. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 18.03. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 25.03. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 01.04. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 08.04. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 29.04. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 06.05. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 13.05. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 20.05. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 27.05. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 03.06. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 17.06. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10
  • Tuesday 24.06. 16:30 - 19:00 Seminarraum Sinologie 1 UniCampus Hof 2 2F-O1-10

Information

Aims, contents and method of the course

Kulturelle Differenzen und ihr Einfluss auf Verhalten: Einführung
Die vielen Gesichter der Kultur – Nationenkulturen, ethnische Kulturen, Branchenkulturen, Unternehmenskulturen, Berufskulturen
IK-Kommunikation
Kulturschock - die individuelle Problemdimension
Interkulturelle Ethik - die gesellschaftliche Problemdimension

Assessment and permitted materials

Anwesenheitspflicht (entschuldigte und vorher angekündigte max. Fehlzeit von 3x90 min)
Schriftliche Arbeit (40%)
Mitarbeit (20%)
Präsentation in Teams (40%) – Teams/Themen und Termine werden in der ersten Einheit festgelegt

Minimum requirements and assessment criteria

Der Themenbereich Kulturelle Differenzen hat im Laufe der letzten Jahrzehnte neben den Kultur- und Sprachwissenschaften, der Soziologie, der Psychologie, etc auch den Bereich der Wirtschaftswissenschaften erfasst und zunehmend erkennt sogar die Managementpraxis, dass sie in immer stärkerem Masse von den Auswirkungen kultureller Unterschiedlichkeit von MitarbeiterInnen, PartnerInnen, KonkurrentInnen und anderen Stakeholdern betroffen ist. Mittlerweile sind es nicht nur international tätige Unternehmen, welche die Wichtigkeit kultureller Unterschiede erleben, sondern nahezu alle Unternehmen im nationalen Kontext. In diesem Sinne ist die Beschäftigung mit diesem Themenfeld für jede Form zukünftiger Berufstätigkeit grundlegend wichtig.

Diese Lehrveranstaltung verfolgt somit die Zielsetzung anhand der Präsentation von bestehenden Studien im interkulturellen Kontext zu zeigen, wo und wie kulturelle Unterschiedlichkeit im Alltag wirksam wird (z.B. Umgang mit Hierarchien, Geschlechtern, ) und wie konstruktiv damit umgegangen werden kann, d.h. Handlungsoptionen erarbeitet, die es den TeilnehmerInnen ermöglichen, mit der Problematik pro-aktiv und sinngebend umzugehen (z.B. Bereich interkulturelle Kommunikation, Ethik).

Examination topics

Theoretische Kurzinputs
Diskussion und Reflexion der Präsentationen seitens der Studierenden
Fallstudien und Gruppenarbeiten
Erfahrungsorientierte Übungen
Mitarbeit aller TeilnehmerInnen

Reading list

Deutsch

Wird in derLV ausgeteilt bzw. ist zum Herunterladen über Moodlesab LV-Beginn möglich.

Association in the course directory

LK 220

Last modified: Tu 14.01.2025 00:16