200091 SE Anwendungsseminar: Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft (A) (2018S)

4.00 ECTS (2.00 SWS), SPL 20 - Psychologie

Continuous assessment of course work

Registration/Deregistration

Note: The time of your registration within the registration period has no effect on the allocation of places (no first come, first served).

Registration is open from Th 01.02.2018 09:00 to Tu 27.02.2018 09:00
Deregistration possible until Th 01.03.2018 09:00

Details

max. 20 participants

Language: German

Lecturers

Mario Lang

Classes (iCal) - next class is marked with N

Das Seminar startet am 08. März (pünktlich) mit der finalen Aufnahme ins Seminar plus der Gruppeneinteilung zu den jeweiligen Referaten.

    
    Thursday
    08.03.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    15.03.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    22.03.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    12.04.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    19.04.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    26.04.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    03.05.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    17.05.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    24.05.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    07.06.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    14.06.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    21.06.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610
    
    Thursday
    28.06.
    18:30 - 20:00
    Hörsaal B Psychologie, NIG 6.Stock A0610

Information

Aims, contents and method of the course

Ausgewählte Themen aus den Fachgebieten:
Personalauswahlverfahren im Recruiting
Talent Management
Leadership Development
Performance Management
Werte im Wandel - Generationenmanagement
Change Management

Assessment and permitted materials

Pro-aktive Mitarbeit in der Lehrveranstaltung
Regelmässige Teilnahme
Gruppenreferat zum ausgewählten Thema PLUS schriftliche Ausarbeitung

Minimum requirements and assessment criteria

Abschluss Bachelor
Wirtschaftliches Grundverständnis und Interesse an Personalmanagement
Vertiefendes Wissen zu "Wirtschafts- und Organisationspsychologie"

Examination topics

siehe Art der Leistungskontrolle

Reading list

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Last modified: Mo 07.09.2020 15:37