Universität Wien

220093 VO VERBE: VO ARRE Labor and Social Law (2021W)

REMOTE

Registration/Deregistration

Note: The time of your registration within the registration period has no effect on the allocation of places (no first come, first served).

Details

Language: German

Examination dates

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

  • Monday 18.10. 16:45 - 18:15 Digital
  • Monday 08.11. 16:45 - 18:15 Digital
  • Monday 29.11. 16:45 - 18:15 Digital
  • Monday 13.12. 16:45 - 18:15 Digital
  • Monday 10.01. 16:45 - 18:15 Digital
  • Monday 24.01. 16:45 - 18:15 Digital

Information

Aims, contents and method of the course

Inhalte: Diese Lehrveranstaltung bietet eine Auseinandersetzung mit dem österreichischen Arbeits- und Sozialrecht. Dabei werden nicht nur die zentralen Aspekte des individuellen Arbeitsrechts behandelt (insbesondere die grundlegende Definition und Abgrenzung des (echten) Dienst- bzw Arbeitsvertrags von ähnlichen Vertragstypen wie freiem Dienstvertrag und Werkvertrag (aber auch Voluntariat) und die Bedeutung dieser Unterscheidung auf privatrechtlicher, sozialversicherungsrechtlicher und steuerrechtlicher Ebene; Abschluss von Arbeitsverträgen sowie Rechte und Pflichten von Arbeitnehmer und Arbeitgeber während des laufenden Arbeitsverhältnisses; Beendigung von Arbeitsverträgen mitsamt den daraus resultierenden Ansprüchen; Fragen zur Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall und Urlaub), sondern auch die entscheidenden Themenbereiche des kollektiven Arbeitsrechts erörtert (va Abschluss und Wirkung von Kollektivverträgen, Vertretung der Belegschaft durch den Betriebsrat). Ergänzend werden auch Grundzüge des österreichischen Sozialversicherungsrechts dargestellt.

Ziel: Vermittlung grundlegender Kenntnisse auf dem Gebiet des österreichischen Arbeits- und Sozialrechts.

Methode: Die LV wird digital über Moodle abgehalten. Zum Selbststudium werden Literatur (Skriptum) und Fallbeispiele zur Verfügung gestellt. Begleitende Aufgabenstellung dienen als digital-asynchrone Lernstrecke. Pro Kapitel ist eine digitale Erörterungs- bzw Fragestunde (synchron) über BigBlue Button vorgesehen, die auch der Fallbesprechung dient. Die Teilnahme an diesen Einheiten ist nicht verpflichtend, wird aber empfohlen.

Assessment and permitted materials

Die schriftliche Lehrveranstaltungsprüfung "Arbeits- und Sozialrecht" findet in deutscher Sprache statt und wird zum Jännertermin als digitale schriftliche Prüfung über die Lernplattform Moodle (separater Kurs) abgehalten. Eine eigenständige Anmeldung zur Prüfung über U:SPACE ist zwingend erforderlich.

Die Arbeitszeit beträgt Arbeitszeit 60 Minuten .

Erlaubte Hilfsmittel: Die digitale schriftliche Prüfung findet im open-book Format statt, es dürfen neben den Gesetzestexten auch alle weiteren Kursmaterialien und Lernunterlagen verwendet werden.

Minimum requirements and assessment criteria

Insgesamt können 30 Punkte bei der schriftlichen Prüfung erreicht werden, ab 16 Punkten (>50%) ist die Prüfung positiv absolviert.

Notenschlüssel: Ab 16 Punkten - Genügend, ab 19,5 Punkten - Befriedigend, ab 23 Punkten - Gut, ab 26,5 Punkten - Sehr gut

Examination topics

Unterlagen des LV-Leiters (Folienskriptum über Moodle)

Reading list

- Brodil/Risak, Arbeitsrecht in Grundzügen (10. neu bearbeitete Auflage, 2019, LexisNexis)
- Brodil/Windisch-Graetz, Sozialrecht in Grundzügen (9. aktualisierte Auflage, 2021, facultas)
- Eichinger/Kreil/Sacherer, Basiswissen Arbeits- und Sozialrecht (16. überarbeitete Auflage, 2021, facultas)
- Kodex Arbeitsrecht 2021/22, 54. Auflage, Lindeverlag (erhältlich auch als Studienausgabe)

Association in the course directory

Last modified: Fr 12.05.2023 00:20