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230086 UE Qualitative methods: Interviews (2019S)

3.00 ECTS (1.50 SWS), SPL 23 - Soziologie
Continuous assessment of course work

Registration/Deregistration

Note: The time of your registration within the registration period has no effect on the allocation of places (no first come, first served).

Details

max. 30 participants
Language: German

Lecturers

Classes (iCal) - next class is marked with N

Wichtiger Hinweis: im Sommersemester 2019 werden die Übungen und Seminare im Modul M3 zum letzten Mal in getrennter Form angeboten. Ab W2019 sind ausschließlich SEUE (7 ECTS) vorgesehen.

Friday 08.03. 14:15 - 17:15 Seminarraum H10, Rathausstraße 19, Stiege 2, Hochparterre
Friday 29.03. 09:00 - 17:30 Seminarraum H10, Rathausstraße 19, Stiege 2, Hochparterre
Friday 17.05. 09:00 - 17:30 Seminarraum H10, Rathausstraße 19, Stiege 2, Hochparterre

Information

Aims, contents and method of the course

Interviews sind die häufigste Erhebungsmethode in qualitativen Forschungen. Die Übung widmet sich der Auswahl (Arten und Techniken qualit. Interviews), konkreten Herangehensweise (Auswahl der InterviewpartnerInnen, Feldzugang), der Anwendung (Leitfadenkonstruktion, Interviewführung), Dokumentation (Protokolle und Transkripte) sowie im Ausblick der Methode der Gruppeninterviews und möglicher Analyse von Interviewtranskripten.

Konkret erfolgt eine methodologische Einordnung qualitativer Interviews sowie eine differenzierte Betrachtung verschiedener Interviewformen (narratives, problemzentriertes, fokussiertes, halbstandardisiertes Interview, ExpertInneninterview, etc.) anhand theoretischer Grundlagen und exemplarischer Beispiele realer Forschungsarbeiten. Auf praktischer Ebene werden in den Einheiten die Wahl geeigneter Interviewverfahren, die Konstruktion von Leitfäden sowie Interviewführung in Form von Kleingruppenübungen gemeinsam durchgeführt.

Die Studierenden planen anhand selbstgewählter konkreter Fragestellungen selbst ein Interview, führen dieses durch, dokumentieren und reflektieren es. Außerdem sollen sowohl Basisliteratur, als auch existierende Studien bzw. deren Interviewanwendung die Studierenden unterstützen, ein vertiefendes Verständnis für qualitative Interviews zu erlangen und in der Durchführung sicherer zu werden. Herausforderungen und typische Probleme werden sowohl gemeinsam, als auch in einem Abschlussbericht reflektiert.
Durch das Wechselspiel von theoretischem Wissen über Bandbreite und Umsetzungsmöglichkeiten qualitativer Interviews und praktischer Durchführung eines Interviews werden methodische Kompetenzen erweitert.

Assessment and permitted materials

- Regelmäßige Anwesenheit
- Aktive Beteiligung bei den Übungen und Diskussionen währende den Blockeinheiten
- Planung, Durchführung und Dokumentation eines Interviews
- Reflexionsbericht (=Abschlussarbeit) zur Interviewführung samt Beschreibung der Methode aus Theorie und Praxis

Hinweis der SPL: bei Feststellung einer erschlichenen Teilleistung (Abschreiben, Plagiieren, Ghostwriting, etc.) muss die gesamte Lehrveranstaltung als geschummelt gewertet und als Antritt gezählt werden.

Minimum requirements and assessment criteria

- Anwesenheit (Achtung Blocklehrveranstaltung: die Anwesenheit an allen 3 Terminen ist Voraussetzung für einen positiven Abschluss)
- Aktive Mitarbeit bei den Übungen und Diskussionen (20%)
- Planung, Durchführung und Dokumentation eines Interviews:
fristgerechte Abgabe des Interviews in Kombination mit einem Reflexionsbericht (Einbezug der Methodenliteratur, Methodenbeschreibung aus Theorie und Praxis, kritische Reflexion, …) (80%)

Examination topics

Reading list

wird am Beginn der Lehrveranstaltung bekannt gegeben

Association in the course directory

in 505: BA M3 UE Ausgewählte qualitative Methoden

Last modified: Fr 01.10.2021 00:22