251101 VU Unternehmensbewertung (2023W)
Continuous assessment of course work
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Hierbei handelt es sich um ein kostenpflichtiges Angebot der Universitätslehrgänge/Zertifikatskurse des Postgraduate Center. Bitte beachten Sie, dass für die Teilnahme eine Zulassung zum Universitätslehrgang Steuerrecht und Rechnungswesen erforderlich ist. Weitere Informationen zu den Angeboten des Postgraduate Center finden Sie unter: https://www.postgraduatecenter.at/
Details
Information
Aims, contents and method of the course
Assessment and permitted materials
Anwesenheit, Mitarbeit (inkl. Hausübung) und schriftliche Klausur
Minimum requirements and assessment criteria
Gewichtung der einzelnen Teilleistungen:
- Anwesenheit: 20%
- Mitarbeit: 30% (welche sich aus einer Hausübung oder einer Gruppenarbeit zu 75% und der Mitarbeit im Hörsaal zu 25% zusammensetzt)
- Schriftliche Klausur: 50%
- Anwesenheit: 20%
- Mitarbeit: 30% (welche sich aus einer Hausübung oder einer Gruppenarbeit zu 75% und der Mitarbeit im Hörsaal zu 25% zusammensetzt)
- Schriftliche Klausur: 50%
Examination topics
Reading list
Literatur:
Aschauer/Purtscher, Einführung in die Unternehmensbewertung, Linde 2011.Pre-Readings zur Vorbereitung:
Aschauer/Purtscher, Einführung in die Unternehmensbewertung, Linde 2011.Vertiefende Literatur / Literatur mit Übungsbeispielen:
Unterlagen des Vortragenden
Aschauer/Purtscher, Einführung in die Unternehmensbewertung, Linde 2011.Pre-Readings zur Vorbereitung:
Aschauer/Purtscher, Einführung in die Unternehmensbewertung, Linde 2011.Vertiefende Literatur / Literatur mit Übungsbeispielen:
Unterlagen des Vortragenden
Association in the course directory
Last modified: Th 23.11.2023 15:08
Grundlagen der Unternehmensbewertung
Überblick über die unterschiedlichen Verfahren der Unternehmensbewertung und deren Anwendungsgebiet
Theoretische Grundlagen der DCF-Verfahren
Theoretische Grundlagen zur Ermittlung des Kapitalisierungszinssatzes gem CAPM
Beispiele zur Unternehmensbewertung
Ausarbeitung einer Bewertung eines börsennotierten Unternehmens in Form einer Gruppenarbeit; anschließende Kurzpräsentation.Methoden:
Der Lehrende stellt die zentralen Lehrveranstaltungsinhalte im Vortragsstil vor. Eine Vertiefung dieser Inhalte erfolgt durch die gemeinsame Diskussion der angesprochenen Themen und durch die Lösung von Beispielfällen unter Einbeziehung der Teilnehmerinnen und Teilnehmer. In einer Gruppenarbeit soll die Anwendung der Methodik in einem Kurzbeispiel geübt werden.Ziele:
Ein vertieftes Verständnis zu den theoretischen Grundlagen der Unternehmensbewertung und der Anwendung in der Praxis.